Consultoria

Consultoria de inovação

Inovação e novas tecnologias parecem ser sinónimo. Esta definição transforma a maioria das empresas portuguesas em espectadoras dos processos de inovação em vez de agentes.

GEUTHER-COACHING define inovação de maneira diferente. Para nós, inovação é o resultado do comportamento das pessoas. Resultado dum comportamento que quer descobrir novas soluções, não apenas em forma de produtos, mas também em relação aos processos e às acções de todas as pessoas nas empresas e nas organizações. O nosso objectivo é estimular a curiosidade, a criatividade e a responsabilidade em todos os níveis empresariais.

Os nossos serviços são:

 

1. Identificar o potencial das empresas para inovar
2. Implementação de processos para criar novas ideias
3. Implementação de processos pare seleccionar
   e realizar novas ideias
4. Criação duma visão inovadora

Tudo isto para abrir novas oportunidades às empresas em Portugal.

 

Mais informações sobre inovação encontra-se no quadro do nosso estudo 'Inovação em Portugal'.

Leia mais se quiser..

 

Consultoria de produtividade

 

Como estimular a efectividade e a eficiência do trabalho em Portugal?

Ja existem algumas soluções prometedoras. Todas têm a ver com estruturas claras, processos transparentes e uma liderança forte. E todas as soluções viáveis baseiam-se nos pontos fortes dos portugueses: criatividade, paixão e coragem.

Na nossa perspectiva, para obter mais sucesso é preciso ligar estes pontos fortes com os resultados científicos e prácticos na área do Management.

Nós identificámos sobretudo dois assuntos cruciais:
a auto-responsabilidade e a eficiência.

GEUTHER-COACHING oferece consultoria de mudança. Com os objectivos de aumentar a eficiência e a auto-responsabilidade:

1. nas reuniões,
2. no trabalho em equipas e
3. na gestão do tempo.

Oferecemos medidas viáveis para atingir estes objectivos.

 

Para obter mais informação, contacte:
info@geuther-coaching.com